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Aprenda como fazer um manual de integração de colaboradores para a sua empresa

Aprenda como fazer um manual de integração de colaboradores para a sua empresa

  • Posted: 12/02/2024
  • By: Sociis RH
  • Category: Outros
  • Comment: 0

Manual de integração é um excelente instrumento para tornar o processo de boas-vindas a novos colaboradores mais eficiente e agradável. Ele pode ser enviado antes mesmo da data oficial do início do profissional e permite que a relação entre o profissional e a empresa tenha um ótimo começo. Neste artigo, vamos explicar o que é […]

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Nine Box: conheça os prós e contras desta ferramenta

Nine Box: conheça os prós e contras desta ferramenta

  • Posted: 08/02/2024
  • By: Sociis RH
  • Category: Avaliação de Desempenho
  • Comment: 0

A avaliação de desempenho é uma prática essencial para as empresas que desejam se destacar no mercado. Entre as metodologias de análise existentes, a Matriz Nine Box merece destaque pela visão mais clara e objetiva do desempenho de cada profissional que ela proporciona, bem como os vários benefícios diretos e indiretos. Neste artigo, vamos explicar […]

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Saiba diferenciar as funções do RH com as do departamento pessoal

Saiba diferenciar as funções do RH com as do departamento pessoal

  • Posted: 25/01/2024
  • By: Sociis RH
  • Category: Outros
  • Comment: 0

Quando o assunto é gestão de pessoas, muitos ainda têm dúvidas sobre o que são funções do RH e o que compete ao departamento pessoal (DP). Por mais que ambos os setores trabalhem de maneira complementar, existem alguns aspectos que diferenciam um do outro. Nesse artigo, abordaremos com mais detalhes as competências de cada setor […]

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Retenção de talentos: estratégias para manter os bons profissionais

Retenção de talentos: estratégias para manter os bons profissionais

  • Posted: 18/01/2024
  • By: Sociis RH
  • Category: Clima Organizacional
  • Comment: 0

Atrair, desenvolver e reter talentos são os três principais pilares da gestão de pessoas. Para que uma organização funcione como se espera, ela precisa encontrar os colaboradores certos, investir neles e garantir que o investimento não seja perdido com uma demissão precoce. Para isso, portanto, o RH deve apostar em boas estratégias de retenção de […]

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Avaliação de desempenho por competências: quais são as vantagens?

Avaliação de desempenho por competências: quais são as vantagens?

  • Posted: 15/01/2024
  • By: Sociis RH
  • Category: Avaliação de Desempenho
  • Comment: 0

A avaliação de desempenho por competências é um prática que tem sido amplamente adotada pelas empresas nos últimos anos. Além de proporcionar uma análise rica e aprofundada sobre os resultados apresentados pelos colaboradores, esse tipo de avaliação também ajuda a manter o desenvolvimento dos times alinhado com as metas financeiras e operacionais da organização. Neste […]

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Plano de ação: o que é, seus benefícios e como defini-lo

Plano de ação: o que é, seus benefícios e como defini-lo

  • Posted: 08/01/2024
  • By: Sociis RH
  • Category: Outros
  • Comment: 0

Você sente dificuldade em atingir seus resultados? Talvez esteja faltando planejamento. O plano de ação é uma importante ferramenta para organizar o trabalho e garantir um ordenamento estratégico para as atividades que precisam ser realizadas em uma empresa. Com ele, conseguimos padronizar os processos e ter confiabilidade nos resultados. A seguir, você conhece mais sobre […]

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Incentivos de Longo Prazo: conheça os tipos e vantagens

Incentivos de Longo Prazo: conheça os tipos e vantagens

  • Posted: 01/01/2024
  • By: Sociis RH
  • Category: Outros
  • Comment: 0

Dentro da gestão de pessoas, os incentivos de longo prazo são ótimos para garantir a motivação da equipe. Eles entram em ação depois de certo tempo de contrato, como forma de bonificar e incentivar a performance dos colaboradores. Nos permitem reconhecer e recompensar o colaborador quando há boa performance. Dessa forma, criando motivação para que […]

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Saiba o que é planejamento orçamentário e seus benefícios

Saiba o que é planejamento orçamentário e seus benefícios

  • Posted: 21/12/2023
  • By: Sociis RH
  • Category: Outros
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O planejamento orçamentário é ferramenta essencial para uma gestão responsável. Presente nas maiores e mais sérias empresas, ele é feito a partir da projeção dos gastos e receitas de um negócio. Assim, podemos prever aspectos financeiros do futuro e agir antecipadamente para garantir um saldo positivo.  Nesse artigo você vai saber mais sobre o planejamento […]

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Como aplicar o conceito de Accountability no seu RH

Como aplicar o conceito de Accountability no seu RH

  • Posted: 18/12/2023
  • By: Sociis RH
  • Category: Outros
  • Comment: 0

Você já ouviu falar em accountability? Sem tradução literal, o termo fala sobre a responsabilidade de um profissional ou empresa em relação as suas atividades e resultados. Para o RH, o conceito representa o compromisso dos colaboradores com os resultados e as metas do negócio. Nesse artigo, você vai aprender o que é accountability e […]

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Saiba como fazer análise de desempenho na sua equipe

Saiba como fazer análise de desempenho na sua equipe

  • Posted: 14/12/2023
  • By: Sociis RH
  • Category: Avaliação de Desempenho
  • Comment: 0

Quem trabalha com gestão de pessoas sabe bem da importância de acompanhar a performance das equipes. Nesse sentido, a análise de desempenho é uma ferramenta e tanto para ter maior controle sobre os resultados e medir a qualidade do trabalho. Seu diagnóstico vai além das avaliações individuais. Ela oferece feedbacks importantes e possibilita que o […]

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