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Análise de perfil comportamental: dicas para aplicar na empresa

Posted: 08/08/2024
By: Sociis RH
Category: Avaliação Psicológica ou de Competência
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As pessoas são o grande diferencial de uma organização. Algumas empresas já entenderam essa questão e estão, cada vez mais, destacando a área de RH como uma das mais estratégicas. Com isso, o mercado tem buscado inovar nas táticas relacionadas à gestão de pessoas e retenção de talentos. Nesse contexto, surgiu a análise de perfil comportamental. […]

Entenda a importância da cultura organizacional na empresa

A importância da cultura organizacional é muito discutida pelos especialistas e profissionais de RH. Empresas modernas investem bastante nesse aspecto porque sabem a diferença que uma política robusta e bem trabalhada traz para o crescimento do negócio e para o desenvolvimento da identidade da marca. A falta de conexão dos funcionários com a cultura corporativa […]

Avaliação de desempenho na prática: aprenda tudo sobre o assunto

A atuação dos talentos é um fator determinante para o sucesso do empreendimento. É preciso estimular a motivação, ampliar a produtividade e, principalmente, medir os efeitos das ações. Para tanto, existe a avaliação de desempenho. Essa é uma ferramenta da gestão de pessoas que tem o objetivo de levantar dados e fazer análises sobre a […]

Afinal, como diminuir o absenteísmo na empresa? Descubra em 4 dicas

Posted: 11/06/2018
By: Bianca Andrade
Category: Consultoria de RH / Indicadores de RH
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O absenteísmo, que corresponde às faltas no trabalho, é um problema que impacta intensamente no resultado dos empreendimentos. A ausência dos colaboradores gera prejuízos para a economia em diversos pontos, pois afeta as empresas e até o sistema público, como o INSS. Também há uma sobrecarga da equipe e desafios para seguir o fluxo de […]

Conduzindo boas entrevistas em processos seletivos

Uma das etapas mais importantes de um processo seletivo, a entrevista de emprego, é um desafio não apenas para quem está se candidatando a uma vaga, mas também para os entrevistadores. Conduzir a conversa de forma profissional e assertiva no que diz respeito a avaliação do candidato é fundamental, além do cuidado para que tanto […]

Diário de uma estagiária – Ep. 02: Por que fazer estágio?

Posted: 16/08/2017
By: Sociis RH
Category: Outros
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Olá pessoas, como estão? Espero que estejam bem. Esse é o nosso primeiro texto, após a minha apresentação, e eu vou falar para vocês a importância de fazer um estágio. O primeiro motivo pelo qual devemos escolher fazer um estágio é porque quando nos formamos no ensino médio, passamos pela grande dúvida de escolher qual […]

Recursos Humanos: muito além dos processos seletivos

Posted: 16/01/2017
By: Daniella Maria
Category: Consultoria de RH / Recrutamento e Seleção
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A constatação de que as tarefas e responsabilidades das equipes de Recursos Humanos contribuem efetivamente para a estratégia competitiva das empresas tem ganhado cada vez mais força no cenário corporativo. Seja ele terceirizado ou in house, o setor de RH tem deveres que vão muito além de conduzir processos seletivos. É claro que ter um sistema de recrutamento sólido […]

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